Qué Es y para qué Sirve un Acuerdo

Seguro que alguna vez has leído o escuchado hablar de acuerdos. Unas veces se llega a ellos y otros se firman. Incluso es muy probable que hayas firmado uno de confidencialidad en algún momento de tu vida profesional.

 

Pero haber oído hablar de ello o haber firmado uno, no significa siempre saber de qué se trata en realidad. Por eso, si quieres saber qué es un acuerdo, en qué consiste y para qué se usa, no tienes más que seguir leyendo...

 

 

 

Qué es

 

Un acuerdo es un pacto directo e informal entre dos o más partes sobre un hecho u objeto, generalmente amplios, y en unos términos concretos. Son por definición efímeros y flexibles. 

 

Quiénes pueden llegar a uno  

 

Los involucrados pueden ser particulares y/o empresas que se relacionan de una forma directa.   

 

Qué tipos hay

 

Puede ser verbal o escrito, aunque en el primer caso es más un ejercicio de buena voluntad y confianza, puesto que al ser difícil de probar, también lo es exigir que se cumpla, si una de las partes se echa para atrás o no "recuerda" los términos del acuerdo. Si se trata de un documento escrito y firmado por todos los implicado, conseguir que se cumpla en una tarea más sencilla.

 

Puede ser o no vinculante según ciertas condiciones. Cuando un acuerdo cumple con los mismos requisitos y condiciones que un contrato, funciona como tal, por lo que sí es formal, estructurado y con efectos jurídicos. Estos requisitos son: que haya consentimiento libre y válido de todos los firmantes, que las partes tengan capacidad para obligarse, que el objeto sea posible y lícito, que haya oferta y contraprestación, obligaciones, cláusulas, penalizaciones, y que se plasme por escrito. Si no cumple los requisitos anteriores, incluso aunque se haga por escrito, el acuerdo no es vinculante y es raro que se pueda exigir su cumplimiento ante la ley. 

 

 

En qué ámbitos se usan

 

Los acuerdos se pueden utilizar en áreas muy diversas: laboral, colaboración, de pago, de reconocimiento de deuda, alquiler, préstamo de un objeto o bien, familia...

 

¿Tienen validez legal?

 

Si se desea que el acuerdo tenga plena validez legal, además de cumplir ciertas condiciones, se puede firmar ante notario para que de fe pública de ello.  

 

 

 

Qué deben contener

 

• Identificación de las partes: nombre y apellidos, razón social (en el caso de empresas), documento de identidad, cargo, domicilio...

• Antecedentes: el motivo por el que se da el acuerdo.

• Objeto: descripción precisa del propósito y el alcance. 

• Contenido: descripción de lo pactado, de la forma más detallada y ordenada posible.

• Obligaciones / compromisos /responsabilidades: de cada una de las partes, describiendo en qué consisten, así como la forma y plazo de su cumplimiento. 

• Cláusulas: no es obligatorio, pero si se quiere que sea formal y funcione como contrato, es importante que aparezcan penalizaciones, plazo y forma de revisión y cómo se resolverán los conflictos en caso de existir. 

• Fecha y firma de las partes. 

 

La revisión: fundamental

 

Antes de firmar cualquier acuerdo, revísalo detenidamente. Si consideras que hay algún punto que debe negociarse de nuevo, proponlo antes de comprometerte.

 

Siempre guarda una copia

 

Una vez que se firma un acuerdo, cada una de las partes debe conservar un ejemplar original firmado por todos. Es la única forma de poderlo hacer valer en caso de conflicto o de poder consultar cualquier dato en un futuro.  

 

Espero que esta información te haya resultado interesante, pero sobre todo me gustaría que te fuese de utilidad. 

 

 

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La primera vez que apareció el post Qué Es y para qué Sirve un Acuerdo fue en el blog de Todos Somos Clientes.  

 

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